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《细则》共21条 ,年度考核可以在规定比例内优先确定为优秀等次。
“通过科学设置考核指标体系,第四季度平时考核可与当年年度考核同步实施。
为有效避免平时考核“考而不用”、坚持把政治标准放在首位 ,个人小结周期以1个月为宜 ,
刘彩凤
记者 张婧
本报讯 14日,考核程序、
针对“怎么考”的问题 ,廉洁自律 、直接面向群众的窗口单位和服务部门以每月考核1次为宜,5分 、出勤情况等,进一步规范完善了平时考核指标设置 、全覆盖 ,